Hilton: uma das melhores empresas para se trabalhar na América Latina pelo Great Place to Work

A Hilton foi eleita uma das Melhores Empresas para Trabalhar pelo Great Place to Work® na América Latina, ocupando a terceira posição entre as principais empresas multinacionais de toda a região, e representa a empresa com melhor classificação no setor hoteleiro na lista. Este prêmio destaca os esforços da Hilton para manter uma cultura de trabalho excepcional. 

"Estamos extremamente honrados em sermos reconhecidos como um dos melhores locais de trabalho pelo Great Place to Work® na América Latina." disse Ayesha Williams, vice-presidente de recursos humanos da Hilton para o Caribe e a América Latina: “Os membros de nossa equipe são o coração de nossa hospitalidade e esse reconhecimento é uma prova da cultura que construímos juntos na Hilton e de nosso compromisso em atender às nossas expectativas. visão para encher a terra com a luz e o calor da hospitalidade.” 

A Hilton também conquistou as principais honras globalmente, incluindo prêmios recentes na Argentina (nº 1), República Dominicana e Caribe (nº 1), Peru (nº 1), Uruguai (nº 1), Brasil, Colômbia e México.

Os últimos anos tiveram um grande impacto nas formas de trabalhar e, hoje, mais do que nunca, os funcionários buscam experiências de trabalho mais diversificadas, inclusivas e flexíveis. A Hilton está empenhada em construir uma cultura que apoie os membros da equipe em cada etapa de seu desenvolvimento pessoal e profissional, ao mesmo tempo em que cria uma experiência de trabalho totalmente humana por meio de um ambiente de trabalho inclusivo, bem-estar, oportunidades de crescimento e um propósito para o qual os membros da equipe contribuem.  

Os membros da equipe Hilton expressaram como se sentem por fazer parte da Hilton.

Martín Kessler, supervisor de manutenção do Hilton Buenos Aires, que se destacou por ter a melhor predisposição e um compromisso genuíno com seu trabalho, afirmou: "Valorizo ​​cada detalhe e ação de bem-estar que Hilton tem com os membros da equipe, sempre há algo para reconhecer e celebrar. Sou muito grato à empresa pelas possibilidades de crescimento que nos oferece com os programas de desenvolvimento que a empresa possui”. 

“É admirável trabalhar em uma empresa como a Hilton, onde eles apresentam suas diversas ferramentas e oportunidades para poder treiná-lo e apoiá-lo profissionalmente”, disse Valeria Bethencourt, executiva de contas do Hampton by Hilton Montevideo no Uruguai.  

Carol Manga, gerente de recepção do Hilton Garden Inn Cusco, expressou: “Há 5 anos encontrei minha segunda casa, porque isso é Hilton: um lugar onde você encontra uma nova família! A Hilton é uma empresa com oportunidades incríveis de crescimento profissional, com grandes propósitos para a comunidade e para todos nós que fazemos parte da equipe, e com líderes que sempre te inspiram a continuar crescendo, te dando aquele empurrãozinho quando você precisa e claro , eles apertam sua mão quando você mais precisa. Trabalhar na Hilton é me sentir valorizado e respeitado, e sou grato, honrado e orgulhoso de fazer parte desta grande família."

Com uma força de trabalho global que abrange 123 países e territórios, esse reconhecimento é resultado do feedback positivo direto dos membros da equipe. A Hilton continua a repetir esse feedback à medida que desenvolve um conjunto crescente de benefícios inigualáveis ​​no setor de hospitalidade, incluindo excelentes oportunidades de aprendizado e desenvolvimento profissional, benefícios familiares e descontos exclusivos em propriedades Hilton em todo o mundo. Além disso, sua plataforma Thrive at Hilton oferece um programa de bem-estar mental focado na criação de diálogo e no fornecimento de ferramentas e recursos de saúde mental aos membros da equipe.