Meliá Hotels International, uma das marcas que melhor se conecta com a nova geração de talentos na Espanha

Meliá Hotels International foi incluída na lista das 50 Melhores Empresas da Espanha para a Geração Z, seleção independente feita pela Joinrs que reconhece as organizações mais alinhadas com as expectativas, prioridades e valores dos jovens talentos.

“Estamos celebrando nosso 70º aniversário como empresa e continuamos demonstrando nossa capacidade de evoluir e nos manter próximos das novas gerações. O setor hoteleiro é uma porta de entrada extraordinária para o mundo profissional devido à constante interação entre pessoas e culturas e às oportunidades de crescimento oferecidas por um setor tão dinâmico como o nosso. Por isso, temos orgulho de ter adaptado nossa proposta de valor e nos conectado com os jovens por meio de princípios que sempre fizeram parte da essência da Meliá, como a sustentabilidade e o cuidado e desenvolvimento de nossas equipes”, afirmou Gabriel Escarrer, Presidente e CEO da Meliá Hotels International.

A lista inclui 50 empresas, selecionadas entre mais de 900 organizações atuantes na Espanha, e baseia-se na análise do comportamento de mais de 250.000 jovens na comunidade Joinrs, além de informações de anúncios de vagas, portais de carreira, comunicações corporativas e reputação da marca empregadora. Ademais, os critérios de avaliação são definidos com base em dados do Joinrs DataLoop, seu observatório anual dedicado ao estudo das tendências da Geração Z. Essa abordagem permite identificar quais organizações respondem de forma mais autêntica e eficaz às necessidades dos jovens que buscam empregadores responsáveis, inovadores e comprometidos.

No caso da Meliá, a empresa se posicionou como a única rede hoteleira presente no ranking, e seu valor mais bem avaliado foi o "Compromisso Tangível com a Sustentabilidade". Entre as iniciativas mais notáveis ​​está a estratégia corporativa "Travel for Good", uma estrutura abrangente que engloba seus compromissos com o turismo responsável. Também se destaca a Meliá Academy, a universidade corporativa da empresa, que promove o treinamento contínuo em áreas-chave como hospitalidade, liderança, gestão, experiência do cliente e habilidades digitais, apoiando o crescimento profissional em todas as etapas da carreira.

Outro fator diferenciador reconhecido pela Joinrs é a cultura de bem-estar que a Meliá promove em seus hotéis, bem como a formação de equipes diversas e multiculturais. Graças a essa combinação de propósito, formação, sustentabilidade e bem-estar, a empresa continua a fortalecer seu apelo às novas gerações e a consolidar sua liderança em employer branding na Espanha.

Joinrs é uma plataforma digital que utiliza inteligência artificial para conectar estudantes universitários, recém-formados e jovens profissionais a oportunidades reais de estágio e emprego para iniciantes. Sua tecnologia analisa a compatibilidade entre candidatos e vagas, facilitando para as empresas a identificação de jovens talentos promissores e ajudando os usuários a descobrir opções de carreira que estejam alinhadas com seu perfil e aspirações.

Fonte: Meliá Hotels International.